ショートステイサービスについてのご説明
 |
ニュース一覧
| こちらのページでは、写真での紹介も交えていずみの園の行事やニュースをご案内いたします。どうぞご覧下さい！写真はクリックすると拡大表示します。 |
 |
2018年辞令交付式、新入職員入職式が行われました。 2018.4.3
４月１日付で昇格となった役付以上の職員への辞令交付式と、新卒採用された３名の職員の入職式が４月２日（月）８時４５分から行われました。
冨永理事長より各自に辞令が渡され、「今年、いずみの園は４０周年を迎えます。いずみの園の職員として自覚と誇りを持ち、地域に愛される社会福祉法人になれるよう、職員皆で一致団結して頑張っていただきたい。」との挨拶がありました。
最後にチャプレンンのお祈りをもって式を終了し、新たな気持ちで「いずみの園」の２０１８年度がスタートします。
写真上：式の様子
写真下：新入職員と冨永理事長
（経営企画課）
|
 |
「いずみの園職員全体会」が開催されました。 2018.4.3
「中津総合ケアセンターいずみの園」では、毎年年度末に、次年度の事業運営方針、人事異動等を発表する「職員全体会」が、いずみの園全職員を対象として行われます。
２０１７年度は３月３０日（木）１８：００より「地域交流ホーム いずみ館」にて、職員１９５名の参加により執り行われました（写真１枚目）。
会の冒頭に、冨永理事長より２０１８年度の法人事業計画並びにいずみの園事業計画・基本方針が示されました（写真２枚目）。
その後、人事についての昇格者・異動の発表、新卒職員の紹介（写真３枚目、前列３名）があり、続いて各・部責任者よりそれぞれの部の事業計画の発表がありました。次に、２０１７年度からの新しい取り組みとして、優秀な業績を上げた部署を表彰する「事業所考課ＴＯＰ３表彰」を行い、当年度は「人材育成・研修センター」、「児童サービス課」、「訪問看護課」の３部署が受賞しました（写真４枚目）。
また例年、全体会議後に「職員親睦会 いずみ会」の総会があり、その場にて２０１８年度の新役員の紹介がありました。
以上をもって年１回の職員全体会を終え、職員一同気持ちを新たに新年度へと向かいます。
（経営企画課）
|
 |
居宅介護支援事業所「今津サポートセンターいずみの園」の開所式が行われました。 2018.4.2
私共がかねてより開設に向けて準備を行っていた居宅介護支援事業所「今津サポートセンターいずみの園」ですが、３月２８日（水）に、中津市長をはじめとする行政の方、ＪＲ九州の関係者の方、また地域の自治委員など、多くの皆様のご出席の元、無事開所式を迎えることができました（写真�〆Ｄ釘咤坦梓僉法�
当日は暖かな春の陽気に包まれ、ほぼ満開の桜に見守られながらの開所式となりました。初めにチャプレンによる奉献式の礼拝（写真�∧�献式の様子）、その後当法人の冨永理事長の挨拶、次に来賓を代表して中津市長はじめ３名の方よりご祝辞を賜り（写真�Ｃ翊纏堋垢茲蠅里棺房�）、最後に職員による挨拶と事業説明があり（写真�っ甘�職員の紹介）、式の全日程が終了となりました。
式は屋外で行われましたが、隣の線路を電車が通過するたびに挨拶が止まり、そのたびに笑いが起きたり、今津駅の乗降客や近隣の住民の皆様が「なにごとだ？」とのぞきに来られたりと、終始なごやかなムードでの式となりました。
「今津サポートセンターいずみの園」は無人駅となった「今津駅」の駅舎を利用して開設された全国的にも珍しい事業所で４月１日に正式オープンとなりました。お近くにお越しの際はどうぞお気軽にお立ち寄りください。
（在宅サービス事業部）
|
 |
園内の桜が満開を迎えています。 2018.4.2
気温の上昇と共に一気に春らしい、気持ちの良いお天気が続いています。日本の春を代表する花木といえば「桜」です。全国各地から桜の便りが続々と届いてくる中、「いずみの園」に植えられている桜もすっかり満開を迎え、見る人の目を楽しませてくれています。
週末は天気も良かったので、春のレジャーにお出かけになった方も多いかと思います。まだ朝晩の寒暖差もありますので、体調管理にはどうぞお気をつけください。
「いずみの園」は今月１０日に創立４０周年を迎えます。満開に咲き誇る桜のように、私たちも元気いっぱい、地域に根をおろしこれからも頑張っていきたいと思います。
（写真上：お客様駐車場横の桜の木）
（写真下：聖愛ホーム横の桜の木）
（中津総合ケアセンターいずみの園）
|
 |
「ワークセンターシャローム」で「A型・B型の利用者総会」を行いました。 2018.3.29
就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所「ワークセンターシャローム」では毎年、年度末に「利用者総会」を開催しています。今年は２０１８年３月２７日（火）にシャローム内にて開催し、収支報告及び、平均賃金・工賃、次年度の行事日程について利用者へ報告しました。
２０１８年度はＡ型１０名、Ｂ型１１名の合計２１名で就労継続支援を行います。Ａ型は法人内施設７か所、外部施設５か所の計１２カ所のメンテナンス（清掃）と名刺作成とＡＴМ清掃を実施。Ｂ型は施設の衣類洗濯業務と農作業等を実施します。Ｂ型は更なる工賃アップを目差し、新規種目開拓を目指します。通所・グループホームの衣類洗濯委託業務を実施します。
今年度の締めくくりも終わり、これから来年度に向けて、シャロームの運営方針の一つでもある「夢や向上心に応えられる仕事」の実現に向けて、職員と利用者で協力しあい、頑張っていきたいと思います。
（写真上・中：Ａ型の総会の様子）
（写真下：Ｂ型の総会の様子）
（ワークセンターシャローム）
|
 |
「児童クラブピーター・ポール」と「児童発達支援・放課後等デイサービスマルコ」で合同お別れ会を行いました。 2018.3.28
3月26日（月）、児童クラブ39名、マルコ7名、職員12名で合同のお別れ会を行いました。
最初は「マルコ」の子どもたちから歌を披露して、児童クラブの子どもたちからは歌とダンスを披露しました。楽しそうな声が高齢者のグループホームまで届いたのか遊びに来てくれました（写真上）。
次は班対抗でお手玉を使ったカーリングを行いました。赤い線を越えないように慎重に床を滑らせると、力が入りすぎてオーバーしてがっかりし、思わぬ結果には大喜びしていました。
第2回戦は風船をうちわに乗せてリレーをしました（写真中）。焦ると風船はあらぬ方向に飛び上がりました。最初は順調だったリレーも順位が変わって盛り上がりました。
楽しかったゲームはあっという間に終わり、卒園する子どもたちから一言ずつ挨拶がありました（写真下）。一緒に遊んだ在園児はなんだか淋しそうでした。楽しい思い出をありがとうございました。
（児童サービス課）
|
|
|
